Больше информации по резюме будет доступно после регистрации

Зарегистрироваться
Был более двух недель назад

Кандидат

Мужчина, 39 лет, родился 28 мая 1986

Не ищет работу

Арамиль, не готов к переезду, готов к командировкам

Руководитель отдела продаж

150 000  на руки

Специализации:
  • Руководитель отдела продаж

Занятость: полная занятость

График работы: полный день, удаленная работа

Опыт работы 17 лет 1 месяц

Август 2023по настоящее время
2 года
ООО Геонор

Екатеринбург, geonor.ru/

Руководитель отдела продаж/Руководитель департамента продаж
Выполнение плана по продажам в компании с 1 млрд+ оборотом. Руководство отделом продаж в составе 10 человек (2 руководителя группы продаж, 8 менеджеров по работе с прямыми и торгующими организациями). Разработка эффективной модели работы менеджеров с клиентами. Составление и реализация плана обучения руководителей групп. Обучение техникам продаж менеджерского состава. Разработка мотивации для ОП. Предоставление отчетности генеральному директору. Найм и адаптация менеджеров по продажам. Личные встречи с клиентами (первыми лицами компании), командировки по всей РФ. Решение сложных ситуаций с клиентами, увеличение LTV. Привлечение новых клиентов, по средствам личных встреч, а так же сохранение текущей клиентской базы. Работа с дебиторской задолженностью. Взаимодействие с производством, и корректировка графика производства. Финансовое планирование проектов. Многозадачность, для увеличения прибыли компании. Формирование ценообразования, мониторинг конкурентов. Оценка возможностей выхода на маркеплейсы. Найм менеджера по маркетплэйсам, аналитика.
Август 2021Август 2023
2 года 1 месяц

Екатеринбург

Услуги для бизнеса... Показать еще

Руководитель отдела продаж (удаленно)
В пике вел 5 компаний. 3 Производственные компании, а так же 2 компании-дилеры продукции, в том числе и для BTG сегмента. выполнение плана продаж; проведение аудита отдела продаж; составление техзадания на изменение или создание ОП с нуля; составление документации для формализации процессов отдела продаж; активное участие в разработке или доработке CRM системы клиента; подготовка документации по адаптации и обучению; участие в найме сотрудников и ввод в должность; планирование продаж; обучение сотрудников эффективным продажам; декомпозиция бизнес-процессов (конверсии в деньги); контроль работы ОП и выполнение финансовых планов; корректировка документации, мотивации, создание отчетов для менеджеров; отчетность перед руководителем компании-клиента; оптимизация отделов продаж, увеличение выручки.
Июль 2016Август 2021
5 лет 2 месяца
ООО Селдон-Про

Нижний Новгород, seldon.ru

Информационные технологии, системная интеграция, интернет... Показать еще

Руководитель отдела сопровождения
Управление группой повторных продаж и сопровождения из 5 человек. Выполнение плана продаж отдела по пролонгации программного обеспечения. Найм и адаптация сотрудников, обучение техникам продаж, увеличение LTV. Участие в доработке продукта и разработке маркетинговых акций. Привлечение новых крупных клиентов по средствам холодного обзвона и переговоров с первыми лицами компаний. Личные встречи. Участие в выставках и семинарах. Проведение индивидуального обучения по программному обеспечению, для тендерных отделов крупных компаний.
Февраль 2016Август 2016
7 месяцев

Нижний Новгород, www.standart1c.ru

Информационные технологии, системная интеграция, интернет... Показать еще

Руководитель проекта
Продвижение проекта по эл. документообороту системы К.СУП. Исследование рынка, подготовка маркетинговых материалов, изучение конкурентных продуктов, взаимодействие с партнерами по данному направлению, привлечение новых партнеров. Звонки, встречи, презентации продукта, формирование дилерской сети, интегрирование продукта в текущий отдел продаж.
Декабрь 2011Февраль 2016
4 года 3 месяца

Нижний Новгород, www.standart1c.ru

Информационные технологии, системная интеграция, интернет... Показать еще

Руководитель отдела продаж
Контроль и выполнение плана продаж. Контроль выполнения показателей, ежедневные планерки для увеличения эффективности работы менеджеров, корректировка работы руководителей ОП и ТМ. Контроль работы менеджеров и телемаркетологов. Ежедневная отчетность вышестоящему начальству. Разработка мотивационной схемы для менеджеров по продажам и телемаркетологов, написание скриптов и регламентов. Принимал участие в разработке ЦРМ системы для отдела продаж и отдела телемаркетинга. Создание с нуля бизнес-процесса телемакетолог-менеджер и создание полного перечня документации по работе отдела телемаркетинга. Контроль распределения заявок между группами продаж и ТМ. Еженедельное обучение по продажам внутри отдела. Повторное собеседование с менеджерами по продажам, после прохождения собеседования с отделом кадров. Выезд на личные встречи по крупным сделкам, совместно с менеджерами по продажам. Личные продажи. Участие в семинарах по системам учета на производстве, для выявления заинтересованности посетителей семинаров, налаживал коммуникацию, в дальнейшем передавал сделки на проработку менеджерам по продажам.
Июль 2011Декабрь 2011
6 месяцев
ООО Соннет-НН

Нижний Новгород

ведущий менеджер по продажам серверного оборудования
Холодные звонки, продажи по телефону, выезд на личные встречи. Подбор оборудования под проекты. Работа со сложнотехнической продукцией и ПО. Оформление договоров, выставление счетов, контроль оплаты, контроль отгрузки и доставки оборудования. Оформление документации по сделке. Расчет маржи с продажи, оценка релевантности сделки, перед заключением договора.
Май 2010Июнь 2011
1 год 2 месяца
ООО Центр Аналитики

Нижний Новгород

Руководитель отдела продаж
Формирование и доведение плана продаж. Контроль выполнения показателей (плана продаж) и количественных показателей, ежедневные планерки для увеличения эффективности работы менеджеров, планирование продаж. Контроль работы менеджеров по продажам. Ежедневная отчетность вышестоящему руководству. Разработка мотивационной схемы для менеджеров по продажам. Принимал участие в разработке ЦРМ системы для отдела продаж. Создание скриптов для отдела продаж. Еженедельное обучение по продажам внутри отдела. Финальное собеседование с менеджерами по продажам, после прохождения собеседования с отделом кадров. Выезд на личные встречи с менеджерами по продажам. Личные продажи.
Февраль 2010Май 2010
4 месяца
ООО Центр Аналитики

Нижний Новгород

менеджер по продажам
Продажа IT продуктов в сфере гос. заказа, по телефону. Холодные звонки, презентации, личные встречи на уровне первых лиц компании. Заключения договоров, контроль оплаты, поддержание лояльности, пролонгация.
Июль 2008Январь 2010
1 год 7 месяцев

Нижний Новгород

Продавец-консультант
Консультация, продажа, допродажа, выкладка товара в отделе компьютерного оборудования представленного в торговом зале.

Навыки

Уровни владения навыками
Холодные продажи
Холодные звонки
телефонные продажи
Навыки презентации
Навыки продаж
Прямые продажи
Клиентоориентированность
Проведение презентаций
Современная розница
Аналитика продаж
Работа с возражениями
Управление отношениями с клиентами
Активные продажи
Телефонные переговоры
Консультативные продажи
работа с текущей базой клиентов
Планирование продаж
Пользователь ПК
Оценка потребностей клиентов
Консультирование клиентов по телефону
Ведение активных клиентов
Проведение семинаров
Продвижение сайтов
Создание сайтов
1С: Предприятие 8
1С: Торговля и склад
Обучение персонала
Поиск и привлечение клиентов
Интернет-реклама
Развитие продаж

Обо мне

С 2010 года работаю в продажах. В основном это телефонные продажи. Холодные звонки, личные встречи на уровне первых лиц компании. Обучался много, у разных тренеров, в том числе у гуру продаж Р. Лукича. Не беру в расчет книги и бесплатные видео на Ютуб, которые постоянно смотрю (как в формате менеджера по продажам, так и в формате управления продажами). Самой эффективной моделью продаж, считаю SPIN, Нила Рекхэма. Владею и практикую техники НЛП в продажах на уровне выше среднего. Дружу с психологией. Основные компетенции: - эффективное управление ОП, - обучение сотрудников ОП, - найм и адаптация сотрудников ОП, - продажа по телефону, - работа с возражениями, - решение конфликтных ситуаций с клиентами, - аналитика, - разработка документов ОП, - аудит ОП, - запуск ОП с нуля, - оптимизация работы и увеличение эффективности отдела продаж. Не конфликтный. Применяю технологию работы с персоналом в формате "учи-лечи-мочи" (М Батырев). Не испытываю эмоциональных трудностей, расставаться с менеджерами по продажам, если сам сотрудник не эффективен, исходя из анализа его работы.

Высшее образование

2013
Социально-экономический факультет, PR (Связи с общественностью)

Знание языков

РусскийРодной


АнглийскийB1 — Средний


Гражданство, время в пути до работы

Гражданство: Россия

Разрешение на работу: Россия

Желательное время в пути до работы: Не более часа